工傷死亡賠償金是指職工因工死亡，其直系親屬按照法律規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金。若用人單位沒有為勞動者參保工傷保險的，由其全額賠償。

　　工傷死亡賠償金怎么算?

　　若用人單位沒有為勞動者參保工傷保險的，由其全額賠償。

　　從業人員因工死亡，其親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

　　(一)喪葬補助金為從業人員因工死亡時6個月的上年度全市職工月均工資。

　　(二)供養親屬撫恤金按照從業人員生前本人工資的一定比例發給其生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。其中，配偶每月40%，其他親屬每人每月30%;孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡人員生前本人工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定;

　　(三)一次性工亡補助金標準為從業人員因工死亡時上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其親屬享受本條第一款規定的待遇。 一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。